Сбалансированная система показателей для бизнеса

Упражнение 1:

Номер 1

Выделите основные направления регулирующих и социальных процессов:

Ответ:

(1) окружающая среда

(2) безопасность и здоровье

(3) информационная безопасность

(4) трудоустройство

(5) отчетность

(6) социальная культура

Номер 2

Показателями какого направления социальных и регулирующих процессов являются выбросы в атмосферу и загрязнение водных ресурсов?

Ответ:

(1) окружающая среда

(2) безопасность и здоровье

(3) трудоустройство

(4) отчетность

Номер 3

В заключается феномен успешности стратегии по сохранению окружающей среды?

Ответ:

(1) производство экологичных продуктов дешевле

(2) производство экологичных продуктов технологически проще

(3) компании с такой стратегией платят меньше налогов

(4) некоторые клиенты готовы платить больше компаниям, которые стремятся сохранить экологию

Упражнение 2:

Номер 1

Показателем какого направления социальных и регулирующих процессов может быть уровень заболеваемости профессиональными болезнями?

Ответ:

(1) окружающая среда

(2) безопасность и здоровье

(3) трудоустройство

(4) отчетность

Номер 2

Показателем какого направления социальных и регулирующих процессов может быть уровень травматизма?

Ответ:

(1) окружающая среда

(2) безопасность и здоровье

(3) трудоустройство

(4) отчетность

Номер 3

Показателем какого направления социальных и регулирующих процессов может быть количество несчастных случаев на производстве?

Ответ:

(1) окружающая среда

(2) безопасность и здоровье

(3) трудоустройство

(4) отчетность

Упражнение 3:

Номер 1

Показателем какого направления социальных и регулирующих процессов может быть количество людей с ограниченными возможностями, работающих в компании?

Ответ:

(1) окружающая среда

(2) безопасность и здоровье

(3) трудоустройство

(4) отчетность

Номер 2

Показателем какого направления социальных и регулирующих процессов может быть количество женщин с маленькими детьми, работающих в компании?

Ответ:

(1) окружающая среда

(2) безопасность и здоровье

(3) трудоустройство

(4) отчетность

Номер 3

Показателем какого направления социальных и регулирующих процессов может быть количество отчетов, предоставленных вовремя?

Ответ:

(1) окружающая среда

(2) безопасность и здоровье

(3) трудоустройство

(4) отчетность

Упражнение 4:

Номер 1

Какую обратную связь использует традиционная система управления?

Ответ:

(1) обратная связь с одной петлей

(2) обратная связь с двойной петлей

(3) обратная связь с тройной петлей

Номер 2

Выберите утверждения, верные для обратной связи с одной петлей, используемой в традиционной системе управления

Ответ:

(1) цель остается неизменной

(2) цель меняется в процессе достижения результатов

(3) непрерывно пересматривается набор методов достижения стратегических целей

(4) отклонение от запланированной траектории рассматривается как дефект

(5) производится непрерывный причинно-следственный анализ

(6) люди не ставят под сомнение адекватность выбранных методов достижения результатов

Номер 3

Какую роль играет сбалансированная система показателей в управлении стратегией? Выберите наиболее верный ответ.

Ответ:

(1) позволяет оценить убытки

(2) позволяет управлять рисками

(3) позволяет отчитываться перед регуляторами

(4) позволяет провести анализ причинно-следственных связей

Упражнение 5:

Номер 1

Какие принципы должна включать в себя стратегия как непрерывный процесс?

Ответ:

(1) анализ причинно-следственных связей

(2) неизменность стратегической цели

(3) непрерывность стратегического процесса

(4) стратегическое обучение

Номер 2

Что входит в создание организационного стратегического соответствия?

Ответ:

(1) корпоративная роль каждого сотрудника

(2) синергизм бизнес-единиц

(3) синергизм вспомогательных подразделений

(4) стратегическое обучение

Номер 3

Что такое синергия бизнес-единиц?

Ответ:

(1) конкуренция между бизнес-единицами

(2) возрастание эффективности деятельности каждой бизнес-единицы при их взаимодействии в общем процессе деятельности

(3) конкуренция между бизнес-единицами и вспомогательными подразделениями

(4) стремление бизнес-единицы получить прибыль для компании

Сбалансированная система показателей для бизнеса - тест 14